今年以来，还原铁公司在全力以赴抓好安全生产的同时，把开展职工娱乐活动向提升职工技能型活动转变，推动群众性岗位练兵活动蓬勃开展。
8月下旬，公司拉开了第二届职工岗位技能大赛的序幕。本届大赛以扩大覆盖面、参与面为重点，结合企业生产经营实际和职工成才需求有针对性的设立了焊工、钳工、电工以及高炉操作工等12个比赛工种，吸引156名职工报名参赛。为切实开展好竞赛活动，生产副总经理周百岗给予大力支持，发动生产及重点辅助单位，根据各工种特点，制定了细致周密的竞赛方案，本着公开、公平、公正的原则，确保各工种比赛的顺利进行。大赛分为理论考试和实际操作两个环节。广大职工以此为契机，掀起了学技术、长技能的热潮，充分利用生产之余认真复习考试内容、熟练操作技能。
8月29日至30日，上午8点30分，来自各车间班组的职工选手们以饱满的热情、昂扬的斗志投入到理论考试的比拼中。在秩序井然、气氛宁静的考场上，能看到选手们得心应手、驾轻就熟的自信笑容和深思熟虑、聚精会神的专注表情。他们像拉满弦的弓，个个鼓足了劲。总经理孟庆怀、副总经理周百岗、肖今之亲临考场观摩大赛。
9月初，大赛实际操作开始了激烈的角逐。各生产单位结合生产和职工倒班情况，妥善安排、有序开展，既确保生产正常也不影响比赛进程。电工实际操作赛场上，从选手的表现可以看出，理论和实践结合的非常好，画图与电路连接水平明显提高。现场一位年轻的电工师傅调侃的说道：“通过这次比赛我可找到竞争对手喽，不向别人，就向冠军挑战……”围观的选手们都微笑着点头。本届职工技能大赛，历时一个半月，于10月中旬结束全部赛程，37名职工选手在大赛中脱颖而出，取得优异成绩。
此次大赛是该公司开展职工技能大赛以来，一次涉及范围最大，比赛工种最多、参赛人员最广、奖励标准最高的职工技能竞赛活动。激发了职工学业务、练本领、强素质的积极性。
